Stručnjakinja za karijeru na LinkedInu Blair Heitmann za CNBC Make It ističe da je usavršavanje vještina ključno u traženju moj posao te da su one trenutno najvažniji čimbenik prilikom zapošljavanja. Dok se ranije poslodavci fokusirali na tradicionalne zahtjeve poput diploma i godina iskustva, sada sve više tvrtki prelazi na zapošljavanje utemeljeno na vještinama. ZipRecruiter navodi da meke vještine poput obavljanja više zadataka i rješavanja problema igraju presudnu ulogu u odluci o zapošljavanju. Kako bi pomogao onima koji traže moj posao, LinkedIn je identificirao 20 trenutno najtraženijih vještina koje su bile tražene u više od tri četvrtine globalno objavljenih oglasa za moj posao u posljednja tri mjeseca na platformi.
Ovo je deset vodećih vještina
- vještine vezane uz službu za korisnike
- prodajne vještine
- računovodstvene vještine
- vještine razvoja poslovanja
- marketinške vještine
- liderske vještine
- komunikacijske vještine
- vještine digitalnog marketinga
- vještine upravljanja prodajom
- vještine rješavanja problema
Međutim, potrebe poslodavaca se neprestano mijenjaju, pa su od 2015. godine među najtraženijim vještinama postale “teške vještine” vezane uz službu za korisnike i prodaju, te meke vještine poput liderstva i komunikacije. Prema LinkedInu, analitičari predviđaju da će se postotak promjena u najtraženijim vještinama udvostručiti u sljedećih pet godina. Cijeli popis i izvješće mogu se pronaći na LinkedInu.
Tijekom rujna, LinkedIn Learning nudi besplatne tečajeve za svaku od 20 najtraženijih vještina, budući da se popis često mijenja. Ipak, nije nužno da se sve vještine s ovog popisa uključe u prijavu za moj posao. Preporučuje se proučavanje moj posao opisa i internetskih stranica vezanih uz zapošljavanje kako bi se saznalo koje su vještine tražene u industriji koja vas zanima, kao i kontaktiranje ljudi koji rade u tom području kako bi se saznalo koje su vještine najkorisnije. Osim uključivanja traženih vještina u životopis i LinkedIn profil, važno je spomenuti primjere primjene tih vještina u praksi tijekom intervjua. Razmišljanje o napretku, volja za učenjem i razvojem tijekom karijere na moj posao mogu pomoći u postizanju konkurentnosti na tržištu rada.